4月入社の新入社員で会社に給料が「25日締めの月末払い」って言われたんだが


その月末払いの月末が今月の事言ってんのか来月の事言ってんのかは明かしてくれず
ガクブルなんだが
しかも25日締めって事は3月25日から4月1日(1日2日は土日だったから下手したら3日)分引かれた低い給料って事だろ?
常識的に今月の月末だと思う?来月の月末だと思う?


常識的に来月じゃね


その頭でよく就職できたな


アホやな。事務職だろ?


当月払いとか事務にとって鬼だな


翌月払いだったらわざわざ25日締めにせんだろ


こんなやつでも就職できたのに
お前らときたら…


昔働いてた所は当月だった 就業規則とかにのってんじゃない?


というか、
就業規則→そもそもない
契約書→給料の額しか書いてない
ってやっぱヤバイ会社か?


どう考えても四月末だろ
来月だとしたら、今月ほかの社員の給料どうすんだよ


こちとら15日詰めの25 日払いなんだが


25日に締めて翌末だと引っ掛かるだろ


当月払いだとしてこのシステムって何のメリットがあんの


マジレスで今月なら25日締め28日払いだわ


あと社会保険は今月の給料からは引かれない
来月から天引き始まるからね


正社員で月給制なら、通常は4月分は4月の支給日だと思う


25日締めってことは26~25日分
は4/1~4/25までが4月分給料となる
ところで就業規則ないって社員10人居ないの?
10人超してて就業規則ないならアウトのブラックだから


翌月なら翌月末って表現するわ


4/1-4/25の給与 →5/31払い
4/26-5/25の給与 →6/30払い
普通の会社ならこうやろ


初任給は5月末だろうな


入社前にアルバイトとかしてて4月にその分が入るならいいけど
通常4月入社で4月に給料無かったら違法だぞ


25日締めで月末に払うんだろ
翌月なら翌月と書くわ
というか締め後1月も支払いに猶予持たせんよ


・服務規律、解雇等については甲の定める就業規則によるものとする
先輩「うちの会社、就業規則なんてもらわないし何処にしまってあるのか教えねぇんだよなぁ」


経理殺しなスケジュール


月末締めの翌月末支払いの会社多いらしいな
衝撃だったわ


俺は初任給5月末だったよ親に事情話して金借りた


てかよくそんな所で働けるな
翌末とか有り得ねーわ


初任給が5月末まで出ない会社ってその時点で色々おかしい


翌末だと一回目の給料日まで生きてけるかどうかの試練だな
うち、パーキング代とか建て替えだから翌月末払いだと払えんよ


25締めなら翌15じゃね大体


末締めの20日払いだったから初任給は5月20日だったな


バイトかよ


25日締めってのは、前月の残業手当とかだろ
正社員なら基本給ってのがあるはずだから、当然4月分は4月に支給されるよ


お前ほんとに社会人かよ


うち4月10日に初任給出て1月分まるまる入ってたけどどういう計算なの


初任給はもちろん賞与だって月割で支払われる
新卒でそれ出なかったら入った会社疑ったほうがいい


うちは末締めの翌月25日支払い
もう10年以上前だけど新入社員のときは
4月分は3月働いていないのに基本給分の22万もらえてた


エア社会人だらけで笑えるw
バイトじゃねえんだぞ…4/25に締めて4/30なんかに振込されてたら、たった3日でどうやって誤りを補正すんだよ?見込みで給与振込?ないないない


うち末締め末払いだから今月の残業何時間で計算するけど
20日締めとかだと先月21日から今月20日までで計算するのか
なんか嫌だな、すぐ慣れるだろうけど


ちゃんとした会社は4月の働き分は5月に振り込まれるのと別に
4月に給与が振り込まれるよ


月給で決まってるから大変じゃなくね?


15日締25日払いで4/1に入社したけど見事に4/1~4/15分の給料しか貰えなかった
もちろん超ブラックで残業180時間分が0になったから辞めた


当月だったら5日しかないの!?総務大変

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